31 Δεκ 2017

28 Δεκ 2017

H ΠΡΕΜΟΥΡΑ ΤΟΥΣ ΝΑ ΤΑ ΒΡΟΥΝ ΜΕ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ…

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Στη συνάντηση που έγινε σήμερα 28/12/2017 με τη διοίκηση του ΟΤΕ η πλειοψηφία της ΟΜΕ – ΟΤΕ χωρίς να έχει καμιά εξουσιοδότηση από το ΔΣ αλλά κυρίως χωρίς να έχει καμιά νομιμοποίηση από τους εργαζόμενους του ομίλου ξεκίνησε να διαπραγματεύεται πάνω στην απαράδεκτη πρόταση που είχε καταθέσει η διοίκηση την περασμένη εβδομάδα. Η πρόταση που κατέθεσε ο πρόεδρος με τη σύμφωνη γνώμη του γραμματέα της ΟΜΕ ήταν 2ετής ΣΣΕ η οποία για τους εργαζόμενους που έχουν προσληφθεί πριν το 2015 να προβλέπει για το 2018 1,5% αύξηση και διασφάλιση των θέσεων και για το 2019 1,5% αύξηση και διασφάλιση. Για όσους έχουν προσληφθεί μετά το 2015 3,5% αύξηση για το 2018 χωρίς διασφάλιση, 3,5% αύξηση για το 2019 χωρίς διασφάλιση, συν 20€ κουπόνια το μήνα από το 2018. Επίσης, η ίδια η πλειοψηφία της ΟΜΕ πρότεινε να καταργηθούν για τους εργαζόμενους που έχουν προσληφθεί μετά το 2006 όσα προβλέπει η ΣΣΕ για το ζήτημα της αποζημίωσης απόλυσης (25638€ + 9 μισθούς), να αντικατασταθεί με ότι προβλέπει ο νόμος και να παγώσει για όλους τους εργαζόμενους η συσσώρευση των αδειών ασθενείας με αντάλλαγμα να αυξηθούν για τους νέους εργαζόμενους οι μέρες ασθενείας από 30 σε 35 μέρες το χρόνο. Τέλος, πρότειναν να φτιαχτούν επιτροπές που θα ασχοληθούν με την αναγνώριση των πτυχίων και τη δημιουργία ιδιωτικού συνταξιοδοτικού προγράμματος.

24 Δεκ 2017

ΜΗΝ ΕΠΙΤΡΕΨΕΙΣ ΝΑ ΠΕΤΑΞΟΥΝ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ ΣΤΑ ΣΚΟΥΠΙΔΙΑ

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Στη συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΟΜΕ στις 22/12/2017 (Δ)ΑΚΕ, ΠΑΣΚΕ(ΣΥΝΕΝΑ) και ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ συμφώνησαν να συνεχιστούν οι διαπραγματεύσεις πάνω στην απαράδεκτη πρόταση που κατέθεσε η εργοδοσία στις 21/12/2017. Ο εργοδοτικός και ο κυβερνητικός συνδικαλισμός αποκάλυψε το σχέδιο του για την υπογραφή μιας ακόμα ΣΣΕ που:
  • Δεν θα επαναφέρει τους μισθούς και τα δικαιώματα για τους παλιούς εργαζόμενους
  • Θα βαθύνει τον διαχωρισμό μεταξύ παλιών και νέων εργαζομένων
  • Θα αφήνει απ’ έξω το 1/3 των εργαζόμενων του ομίλο
  • ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΚΑΜΙΑ ΣΧΕΣΗ ΜΕ ΤΟ ΔΙΕΚΔΙΚΗΤΙΚΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΜΕ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΠΑΛΕΨΑΜΕ ΣΤΙΣ ΔΥΟ 48ΩΡΕΣ ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΔΙΝΟΝΤΑΣ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΤΙΣ ΑΘΛΙΕΣ ΑΞΙΩΣΕΙΣ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΕΚΒΙΑΣΜΟΥΣ ΤΗΣ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ

Στρώνουν το δρόμο ώστε να υπογράψουν μια ΣΣΕ που θα εξυπηρετεί τη στόχευση της εργοδοσίας για διεύρυνση της κερδοφορίας και της ανταγωνιστικότητάς της. Την πολιτική της ανταγωνιστικότητας που εξυπηρετούν κυβέρνηση, Ε.Ε., θεσμοί την οποία βαφτίζουν «δίκαιη ανάπτυξη», που πατάει στα αποκαΐδια των εργασιακών δικαιωμάτων. Για αυτό, άλλωστε, ετοιμάζουν μέσα στο 2ο δεκαήμερο του Γενάρη τη νομοθέτηση νέων αντιλαϊκών – αντεργατικών μέτρων μεταξύ ων οποίων και το «χτύπημα» στο δικαίωμα της απεργίας.

ΠΑΡΕ ΘΕΣΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ

Καλούμε τους εργαζόμενους να μην επιτρέψουμε, για κανένα λόγο, να υπογραφεί μια ΣΣΕ που θα μας καταδικάζει να εργαζόμαστε και να ζούμε σε ακόμα πιο άθλιες συνθήκες από αυτές που σήμερα βιώνουμε. Να μην τους επιτρέψουμε να πετάξουν στα σκουπίδια τον αγώνα που δώσαμε όλοι οι εργαζόμενοι του ομίλου. Να απαιτήσουμε, με κάθε τρόπο, να δοθεί απάντηση με κλιμάκωση των κινητοποιήσεων στην κατεύθυνση ρήξης και σύγκρουσης  στο κοινό μέτωπο που διαμορφώνουν εργοδοσία, κυβέρνηση, εργοδοτικός και κυβερνητικός συνδικαλισμός. Να μην υποκύψουμε στον εκβιασμό που από κοινού ασκούν εργοδοσία και συμβιβασμένες παρατάξεις για τον περιορισμένο χρόνο και την ανάγκη του κλεισίματος της διαπραγμάτευσης. Όλοι μαζί καθυστέρησαν την έναρξη της διαπραγμάτευσης, την κλιμάκωση των κινητοποιήσεων από τη μια 48ώρη στην άλλη με στόχο να καλλιεργήσουν τον εφησυχασμό και να μας φέρουν προ «τετελεσμένων». 

Η οργάνωση του αγώνα να είναι η απάντησή μας για να αποκρούσουμε τους ελιγμούς εκείνων των δυνάμεων που ευαγγελίζονται την ηττοπάθεια και την «εργασιακή ειρήνη». Αυτή είναι η ευθύνη που θα έπρεπε να αναλάβουν και που αναλογεί στα συνδικάτα και όχι να βαφτίζουν «ως ευθύνη τους» το συμβιβασμό και την υποταγή στα συμφέροντα της εργοδοσίας. Δίνουμε αποφασιστική απάντηση μέσα από επιτροπές αγώνα, με Γενικές Συνελεύσεις στους χώρους δουλειάς για ΣΣΕ που να καλύπτει τις ανάγκες μας, χωρίς διαχωρισμούς μισθών και εργασιακών δικαιωμάτων, με μέτρα υγείας και ασφάλειας για όλους τους εργαζόμενους.

Συνεχίζουμε και κλιμακώνουμε διεκδικώντας ΜΙΑ ΕΝΙΑΙΑ ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους του ομίλου που θα προβλέπει:

  • Κατάργηση του απαράδεκτου καθεστώτος του διαχωρισμού των εργαζομένων του ομίλου, σε νέους – παλιούς, μητρικών – θυγατρικών, απευθείας – μέσω τρίτων εταιρειών
  • Κατάργηση κάθε ελαστικής μορφής εργασίας
  • Μόνιμη, σταθερή δουλειά με πλήρη μισθολογικά και ασφαλιστικά δικαιώματα, 7ωρο – 5νθημερο – 35ωρο
  • Μισθολογικά κλιμάκια στα επίπεδα που ήταν πριν τις μειώσεις (ΣΣΕ 2011) ως βάση διαπραγμάτευσης με αίτημα τις πραγματικές αυξήσεις και την αναπλήρωση των απωλειών που είχαμε στα χρόνια της κρίσης
  • Ένταξη όλων των εργαζομένων (επινοικιαζόμενων ή μη) των θυγατρικών και των τρίτων εταιριών (Mellon, Manpower, Project Solutions, IST κλπ) στην ενιαία ΣΣΕ
  • Άμεσες προσλήψεις προσωπικού
  • Αναγνώριση των τίτλων σπουδών
  • ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ

22 Δεκ 2017

ΜΙΑ ΑΚΟΜΑ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΗ ΠΡΟΤΑΣΗ ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΟΤΕ

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Η διοίκηση του ΟΤΕ στη συνάντηση με τη διαπραγματευτική ομάδα στις 21/12/2017 κατέθεσε μια ακόμη απαράδεκτη πρόταση. Για μία ακόμη φορά δεν δέχθηκε να κουβεντιάσει για σύμβαση στον όμιλο και πρότεινε 2ετή σύμβαση μόνο για τους εργαζόμενους στον ΟΤΕ.  Σε σχέση με τους μισθούς πρότεινε οι παλιοί εργαζόμενοι να πάρουν 1% αύξηση το 2018 με διασφάλιση των θέσεων εργασίας και για το 2019 να μην πάρουν καμία αύξηση και ταυτόχρονα να παύσει η διασφάλιση των θέσεων! Για τους νέους εργαζόμενους πρότεινε αύξηση 2% το 2018 και 1,5% το 2019 καθώς και τη χορήγηση κουπονιών. Η αύξηση για τους νέους αφορά μόνο όσους αμείβονται με τα μισθολογικά κλιμάκια. Όσοι έχουν προσωπική διαφορά θα πάρουν μόνο τα κουπόνια και απλά θα μειωθεί η προσωπική διαφορά.
Πέρα όμως από τα παραπάνω πρότεινε και μια σειρά άλλων περικοπών που στην ουσία επεκτείνουν το καθεστώς των απαράδεκτων διαχωρισμών νέων και παλιών. Πιο συγκεκριμένα, πρότεινε η αποζημίωση απόλυσης για όσους προσλήφθηκαν πριν το 1999 να παραμείνει ως έχει, για όσους προσλήφθηκαν από το 1999 – 2005 από 25638€ + 9 μισθούς που είναι σήμερα να γίνει 25638€ + 4 μισθούς ενώ θέλει να καταργήσει τη συσσώρευση των αναρρωτικών αδειών  την ονομαστική άδεια και να μειώσει κατά 50% το δώρο του γάμου.

15 Δεκ 2017

Ανακοίνωση για τη 48ώρη απεργία

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Χαιρετίζουμε τους συναδέλφους που πήραν μέρος στην 48ώρη απεργία στον όμιλο ΟΤΕ και στην 24ώρη πανελλαδική  - πανεργατική απεργία.

Και στις 2 μέρες της απεργίας αποδείχτηκε, για μια ακόμη φορά, ότι οι πλειοψηφίες της ομοσπονδίας και των σωματείων συστρατεύονται με τα συμφέροντα της εργοδοσίας. Οι δυνάμεις που στην πορεία της διεκδίκησης της ΣΣΕ ολοένα και στενεύουν το διεκδικητικό πλαίσιο, που με τη στάση τους υπονόμευσαν τις αγωνιστικές διαθέσεις των εργαζόμενων αρνούμενοι ουσιαστικά την κλιμάκωση των κινητοποιήσεων, που διαπραγματεύονται μια ακόμη ΣΣΕ κομμένη και ραμμένη στα «θέλω» της εργοδοσίας υπονόμευσαν την επιτυχία της 48ωρης απεργίας. Για τη 2η μέρα της απεργίας, παρά την έντονη αντίδρασή μας, αποφάσισαν να περιφρουρήσουν μόνο το Διοικητικό Μέγαρο αφήνοντας τα υπόλοιπα κτίρια στο έλεος της εργοδοσίας. Βέβαια, η υπονόμευση είχε φανεί πριν την απεργία. Η (Δ)ΑΚΕ φάνηκε ότι σύρθηκε στην απόφαση για τη 48ώρη κάτω από την πίεση των εργαζόμενων ενώ η ΠΑΣΚΕ η οποία δεν ήθελε να γίνει η 48ώρη κατά τη διάρκεια των εκλογών του ΠΑΣΕ ουσιαστικά ήταν απούσα τις 2 μέρες της απεργίας. Για αυτό, άλλωστε, δεν οργανώθηκαν κλιμάκια ενημέρωσης στα μεγάλα κτίρια και στις μεγάλες πόλεις.

13 Δεκ 2017

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ 1Η ΜΕΡΑ ΤΗΣ 48ΩΡΗΣ ΑΠΕΡΓΙΑΣ

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Χαιρετίζουμε τους συναδέλφους που πήραν μέρος στην 1η μέρα της 48ώρης απεργίας στον όμιλο ΟΤΕ.

Από την αρχή της διαπραγμάτευσης για τη νέα ΣΣΕ εργοδοσία και πλειοψηφία της ΟΜΕ – ΟΤΕ πάνε χέρι-χέρι. Στόχος τους είναι η νέα σύμβαση να κινείται στα πλαίσια της εξυπηρέτησης των συμφερόντων της εργοδοσίας και στο πλαίσιο που θέλουν η κυβέρνηση και όλα τα μονοπώλια να κινούνται οι ΣΣΕ από εδώ και στο εξής.

Σήμερα ζήσαμε τη συνέχεια της υλοποίησης του σχεδίου αυτού.
Από τη μια πλευρά, η εργοδοσία προχώρησε σε μια οργιώδη προσπάθεια με σκοπό να σπάσει την απεργία υλοποιώντας ουσιαστικά την απαίτηση όλων των μονοπωλίων να αμφισβητηθεί το δικαίωμα στην απεργία. Γενικοί και εκτελεστικοί διευθυντές από τα χαράματα βρέθηκαν στις πύλες του Διοικητικού Μεγάρου όπου με κάθε δυνατό τρόπο τρομοκρατούσαν και εκβίαζαν εργαζομένους ώστε να μπουν για δουλειά. Στελέχη καλούσαν συνεχώς εργαζόμενους να γίνουν απεργοσπάστες, κάποιοι έσπρωχναν εργαζόμενους να μπουν στο Μέγαρο ενώ άλλοι φρέναραν χιλιοστά μακριά από την περιφρούρηση με προφανή κίνδυνο να τραυματίσουν απεργούς. Όλα αυτά υπό τη συνεχή παρουσία της αστυνομίας.

12 Δεκ 2017

ΚΑΤΑΓΓΕΛΛΟΥΜΕ ΤΗΝ ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΑ ΣΤΗΣΙΜΑΤΟΣ ΑΠΕΡΓΟΣΠΑΣΤΙΚΟΥ ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΥ

Καταγγέλλουμε την προσπάθεια της διοίκησης του ΟΤΕ να «χτυπήσει» την επιτυχία της 48-ώρης απεργίας που έχει προκηρυχθεί για 13 & 14 Δεκέμβρη. Σε κάθε χώρο του ομίλου από τα τεχνικά τμήματα, τα τηλεφωνικά κέντρα, την Πληροφορική και την Τεχνολογία μέχρι τις διοικητικές και οικονομικές  υπηρεσίες με πολλούς και διάφορους τρόπους τα στελέχη της διοίκησης προσπαθούν να υπονομεύσουν την απεργία. Είναι χαρακτηριστικό ότι από το πρωί στο Διοικητικό Μέγαρο τα στελέχη της εταιρίας καλούν τους εργαζόμενους να προσέλθουν αύριο και μεθαύριο για δουλειά με προφανή στόχο να τους στρέψουν απέναντι στην περιφρούρηση. Προειδοποιούμε την διοίκηση ότι η οποιαδήποτε προσπάθεια στησίματος απεργοσπαστικούς μηχανισμού θα μας βρει απέναντι.

8 Δεκ 2017

5 Δεκ 2017

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗ 48ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 13 και 14/12
ΠΑΛΕΥΟΥΜΕ ΓΙΑ ΕΝΙΑΙΑ ΣΣΕ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Σχεδόν ενάμιση μήνα μετά την επιτυχημένη 48ωρη απεργία, παρά τις προσπάθειες που έκαναν οι ταξικές δυνάμεις για κλιμάκωση του αγώνα, με την συμμετοχή στο συλλαλητήριο στις 9/11 και την καθημερινή δράση στους χώρους δουλειάς, και αφού τελείωσαν τα πήγαινε έλα με τις συναντήσεις, ενώ η διοίκηση δεν άλλαξε ποτέ θέση, το ΔΣ της ΟΜΕ – ΟΤΕ που διεξήχθη τη Δευτέρα 4/12 αποφάσισε, κατά πλειοψηφία, την προκήρυξη 48ώρης απεργίας στον όμιλο ΟΤΕ στις 13 και 14 Δεκέμβρη. Η ΕΣΚ – ΟΤΕ συμφώνησε στην προκήρυξη της απεργίας ώστε ο αγώνας στον όμιλο ΟΤΕ για μια ΕΝΙΑΙΑ ΣΣΕ για όλους  τους εργαζόμενους να συνδυαστεί και να κορυφωθεί με την 24ώρη πανελλαδική – πανεργατική απεργία που έχει προκηρυχθεί για τις 14/12. Στο πλαίσιο που καταθέσαμε επαναδιατυπώσαμε το πάγιο αίτημά μας για διεξαγωγή Γενικών Συνελεύσεων σε κάθε χώρο δουλειάς και τη δημιουργία απεργιακών επιτροπών ώστε οι ίδιοι οι εργαζόμενοι να πάρουν την υπόθεση στα χέρια τους και να καθορίσουν τις μορφές και τις δράσεις με τις οποίες θα κλιμακώσουμε τον αγώνα μας.

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΣΑΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ

Η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ αποδεικνύει για μια ακόμη φορά ότι έχει αναλάβει να κάνει τη βρώμικη δουλειά για λογαριασμό του κεφαλαίου. Σπάζοντας κάθε όριο πολιτικής αθλιότητας έφερε σε άσχετο νομοσχέδιο τροπολογία με την οποία ξεκινά το ξήλωμα της σπουδαιότερης κατάκτησης της εργατικής τάξης, που είναι το δικαίωμα στην απεργία. Με την τροπολογία αυτή η αδίστακτη κυβέρνηση ικανοποιεί μια πάγια επιδίωξη του κεφαλαίου ώστε να μπορεί να επιβάλει σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς.

Κάνουμε ξεκάθαρο σε κάθε κατεύθυνση ότι το δικαίωμα στην απεργία που κατακτήθηκε με αγώνες και αίμα, από την εργατική τάξη, δεν είναι διαπραγματεύσιμο και όποιος τολμήσει να το αγγίξει θα βρει απέναντι του τους εργαζόμενους και το ταξικό κίνημα τους.

Καλούμε την ΟΜΕ – ΟΤΕ και τα σωματεία μέλη της να προκηρύξουν αύριο Τρίτη 5/12 στάση εργασίας ώστε να διευκολυνθούν οι εργαζόμενοι να συμμετάσχουν στην κινητοποίηση κατά της τροπολογίας στις 12.00 στην πλατεία Κλαυθμώνος.

Να να πάρουν τώρα μέτρα οργάνωσης και ενημέρωσης στην αρχή των βαρδιών, στα διαλείμματα. Να φτάσει παντού το κάλεσμα.

ΚΑΛΟΥΜΕ ΚΑΘΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΑΣΧΕΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 12:00 ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ

4 Δεκ 2017

ΣΧΟΛΙΟ ΓΙΑ ΤΙΣ ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΟΥ ΟΤΕ

Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Καταγγέλλουμε ως απαράδεκτες τις δηλώσεις του πρόεδρου του ομίλου ΟΤΕ στην πρόσφατη συνέντευξη τύπου. Οι θέσεις της διοίκησης προκαλούν τους εργαζόμενους του ομίλου. Είναι ξεκάθαρος ο στόχος της διοίκησης να ενεργοποιήσει τον κοινωνικό αυτοματισμό και να εκφοβίσει τους εργαζόμενους. Ωστόσο, όσα είπε ο πρόεδρος του ΟΤΕ δεν τα ακούμε πρώτη φορά. Τα έχουν ξαναπεί ή τα έχουν αποδεχθεί με τις πράξεις τους οι ηγεσίες της ΟΜΕ – ΟΤΕ. Θυμηθείτε:
  • Πόσες φορές οι πλειοψηφίες της ΟΜΕ - ΟΤΕ στο παρελθόν (με πιο πρόσφατη το φθινόπωρο του 2016 με αφορμή το Vectoring), ακολουθώντας τα επιχειρηματικά συμφέροντα της εργοδοσίας, έχουν ανοίξει μέτωπο εναντίον της ΕΕΤΤ (μέχρι και συμβολική κατάληψη στα γραφεία της έχουν κάνει);
  • Πόσες φορές κάλεσαν τους εργαζόμενους του ΟΤΕ να μπουν πίσω από τα επιχειρηματικά συμφέροντα της εργοδοσίας και να πάρουν μέρος στα παιχνίδια ανταγωνισμού των μονοπωλίων;
  • Πόσες φορές μας υπέδειξαν ως ανταγωνιστές τους εργαζόμενους των άλλων εταιριών τηλεπικοινωνιών;
  • Όταν έβαζαν την υπογραφή τους στις 2 προηγούμενες ΣΣΕ επικαλούμενοι την ανάγκη να στηριχθεί η κερδοφορία της εταιρίας και η ανταγωνιστικότητά της δεν έκαναν αυτό που έλεγε και λέει και τώρα η εργοδοσία;
  • Όταν επικαλούνταν διάφορα σενάρια καταστροφής (ομαδικές απολύσεις, εκ περιτροπής εργασία, παραχώρηση τεχνικού έργου σε άλλη εταιρία κλπ) ώστε να περιορίσουν τις αντιδράσεις των εργαζόμενων για τις προηγούμενες ΣΣΕ, δεν καλλιεργούσαν κλίμα εκφοβισμού στους εργαζόμενους για να αποδεχθούν το πετσόκομμα μισθών και δικαιωμάτων;
  • Όταν υπέγραφαν  τη μείωση του 11% , προφανώς, θεωρούσαν ότι οι εργαζόμενοι του ΟΤΕ είναι προνομιούχοι και τους περισσεύει το 11% του μισθού.
  • Όταν επέλεξαν να εντάξουν 2100 εργαζόμενους της πρωην OTEplus στη ΣΣΕ σε νέα μισθολογικά κλιμάκια μειωμένα κατά 40% σε σχέση με αυτά που ίσχυαν, προφανώς, το έκαναν γιατί θεωρούσαν ότι τα παλιά κλιμάκια ήταν υπερβολικά και οι νέοι εργαζόμενοι μπορούν να ζήσουν με 800 € μεικτά.

Μάλιστα, όλα τα παραπάνω τα ονομάζουν «υπευθυνότητα» και ανάληψη της ευθύνης.

Είναι, προφανές, ότι οι δυνάμεις της πλειοψηφίας της ΟΜΕ – ΟΤΕ είναι αυτές που εδώ και χρόνια συντάσσονται με την εργοδοσία και υποτάσσουν και τα συμφέροντα των εργαζόμενων κάτω από τις απαιτήσεις και τις στοχεύσεις της εργοδοσίας. Για αυτό το λόγο και η εργοδοσία εμφανίζεται τόσο αποθρασυμένη. Οι δηλώσεις του προέδρου του ΟΤΕ και η  γενικότερη στάση της εργοδοσίας δείχνουν ξεκάθαρα ότι τα συμφέροντα των εργαζόμενων συγκρούονται με αυτά της εργοδοσία. Οι συνδικαλιστικές πλειοψηφίες της ΟΜΕ – ΟΤΕ, που όλα αυτά τα χρόνια προσπαθούν να μας πείσουν για το αντίθετο, το μόνο που κάνουν είναι να υποτάσσουν τα συμφέροντα των εργαζόμενων κάτω από το διαχρονικό στόχο της εργοδοσίας που δεν είναι άλλος από τη διεύρυνση της κερδοφορίας. Για αυτό το λόγο οι εργαζόμενοι θα πρέπει να πάρουμε στα χέρια μας την υπόθεση της διεκδίκησης μιας ΕΝΙΑΙΑΣ ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους του ομίλου με εξίσωση προς τα πάνω.

Οργανώνουμε τώρα την κλιμάκωση του αγώνα για τη ΣΣΕ με νέα 48ώρη απεργία και με συμμετοχή στην πανελλαδική πανεργατική απεργία της 14ης Δεκέμβρη, ώστε κυβέρνηση, εργοδοσία και εργοδοτικοί συνδικαλιστικές να πάρουν μαχητική απάντηση και να καταλάβουν ότι δεν παραιτούμαστε από τις διεκδικήσεις μας.

Αλλάζουμε το συσχετισμό στα σωματεία. ΝΑ ΔΕΧΘΟΥΝ ΠΛΗΓΜΑ ΟΙ ΠΑΡΑΤΑΞΕΙΣ του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού που στηρίζουν τη στρατηγική της εργοδοσίας και συνολικότερα του κεφαλαίου στο όμιλο ΟΤΕ.

Επισκέπτες